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但作出转换前,必须考虑到这种转换是在整个人生规划的范围内作出的调整,而不是盲目地跳槽。可能新工作会使工资待遇有所提升,但若跳槽的出发点不是“为了个人能力和价值的提高”,而只是为了多一些金钱上的收入,那便得不偿失了。当感到自己怀才不遇时,正确的态度是:立足于现实,调整好心态,将现有的工作做得更好,甚至最好。后来还是领导的秘书偷偷点拨了我,原来问题不是出在自己平时的工作上,还是那次座谈会,领导的秘书和我说,领导讲话你怎么能称作“发言”呢?一般群众才“发言”,领导必须要称作“讲话”的。在办公室中,没有什么职位是单独存在的,每个人都是某个团队中的一员,小到完成重点个案的两人搭档,大到整个部门、整个公司都是个整体的团队,有一条看不见的准绳,在规范着团队中的所有人。澳门金沙2020cc我的一个朋友就是如此,他在大公司待过,后来又选择了小公司,问他的工作感受,他坦言很留恋当时大公司的福利待遇,例如打车报销、手机费报销、吃饭报销,出差住5星级酒店,还有那炫目的豪华写字楼。

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令我没想到的是,当我终于整理好报告交给主管时,主管浏览一下,就开门见山地说:“你这篇写得很翔实、很到位,也有自己的想法和主见,可是,内容有许多和陆涛的重复,你是不是和他一起去调研的?以后可不能这样,要学会独立工作、独立思考……”很多职场人都有这样的感觉,工作了一段时间以后工作很不开心,觉得自己丧失了刚开始参加工作时的热情,还可能觉得其实现在的公司并没有当初想象的那么好。澳门金沙2020cc职场人处在相对自由的跳槽时代,作为职场中人应该珍惜这种自由,而不是浪费这种自由。不珍惜的结果必然是受到惩罚,使自己的资源越来越匮乏。

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